يومان إجازة عن كل شهر للعامل قبل إتمام أول 6 أشهر بالعمل
حدد قانون تنظيم علاقات العمل إجازة سنوية يومان عن كل شهر، إذا كانت مدة خدمة العامل أكثر من 6 أشهر وأقل من سنة، فيما
حدد قانون تنظيم علاقات العمل إجازة سنوية يومان عن كل شهر، إذا كانت مدة خدمة العامل أكثر من 6 أشهر وأقل من سنة، فيما
واصلت القوة العاملة في ألمانيا تراجعها خلال الربع الأول من العام الجاري، حيث بلغ عدد العاملين في البلاد 45.8 مليون عامل
أفادت وزارة الموارد البشرية والتوطين بأن هناك 6 التزامات قانونية على مراكز استقدام العمالة المساعدة تجاه العمالة وأصحاب
كشفت وزارة الموارد البشرية والتوطين، عن ارتفاع لافت في نسبة القوى العاملة الشابة بسوق العمل في الإمارات، حيث بلغت
كشف قاضي استئناف أول – رئيس المكتب الفني بالمحكمة العمالية بمحاكم دبي، القاضي الدكتور علي محمد الحوسني، الحالات
أكدت وزارة الموارد البشرية والتوطين، أن المرسوم بقانون اتحادي رقم 33 لسنة 2021 بشأن تنظيم علاقات العمل، حدد تسعة ضوابط
أعمل لدى إحدى الشركات، ومضى على عملي عامين ونصف العام، وأود الانتقال للعمل لدى شركة أخرى. سؤالي: هل يحق لي الانتقال
أفاد مدير إدارة علاقات العمل بوزارة الموارد البشرية والتوطين، محمد مبارك الحمادي، بأنه يحق للعامل إذا كان عقده محدد
أصدر مركز الإحصاء في أبوظبي، أمس، النسخة الإلكترونية من الكتاب الإحصائي لإمارة أبوظبي لعام 2016، الذي تضمن ستة أقسام
على الرغم من التطور في تنظيم النقابات والجمعيات في العديد من الدول، التي تسهل عمليات مطالبة الحكومات بالحماية الملموسة