شدد المرسوم بقانون اتحادي الجديد بشأن تنظيم علاقات العمل، على أنه لا يحق لصاحب العمل إجبار العامل على مغادرة الدولة حال
رفضت وزارة العمل خلال اليوم المفتوح في دبي أمس، طلب صاحب عمل نقل كفالة عامل من منشأته إلى منشأة أخرى هو شريك فيها،
أكدت وزارة الموارد البشرية والتوطين، أنه يحق لصاحب العمل مجازاة العامل المساعد بالخصم أو الاستقطاع من راتبه، في حال
أكدت وزارة الموارد البشرية والتوطين، أن المرسوم بقانون اتحادي رقم 33 لسنة 2021، بشأن تنظيم علاقات العمل، حدد ثمانية
أكدت وزارة الموارد البشرية والتوطين، أن المرسوم بقانون اتحادي رقم 33 لسنة 2021 بشأن تنظيم علاقات العمل، حدد ثمانية
قبلت محكمة النقض أخيراً، طعن موظف على حكم يلزمه بإخلاء الشقة التي استأجرتها له الشركة التي كان يعمل فيها، بعد انهاء
رفضت محكمة النقض في أبوظبي طعنا تقدم به عامل في شركة تأمين خاصة، طالب فيه بإلغاء حكم صادر من محكمة الاستئناف بتسليمه
أفادت المحكمة العمالية في أبوظبي في حكم قضائي أصدرته أخيراً لمصلحة عامل يعمل في إحدى منشآت الضيافة، بأن العامل الذي
وجّهت وزارة الموارد البشرية والتوطين، نصائح عمالية، شملت العمال الذين يعملون حالياً داخل الدولة، بالإضافة إلى الذين
- ما نوع عقد العمل في حال عدم وجود عقد بين عامل وصاحب عمل مرتبطين بعلاقة عمالية متكاملة، من حيث الأجر والإنتاج والتبعية