بهدف تطوير مهارات الطلبة في التعامل والتواصل مع الآخرين

جامعة زايد تطلق «توظيف الطالب في الحرم الجامعي»

جامعة زايد تهدف إلى وضع الطلبة في بيئة العمل الحقيقية. تصوير: أحمد عرديتي

أطلق مكتب الشؤون المهنية التابع لإدارة شؤون الطلبة في جامعة زايد، مع بدء العام الجامعي الجديد، الدورة الجديدة لبرنامجه «توظيف الطالب في الحرم الجامعي»، في مبنيي الطلاب والطالبات بكلا الحرمين في أبوظبي ودبي، ويهدف البرنامج إلى إكساب الطلبة خبرة أولى في الحياة المهنية، وتزويدهم بمهارات تؤهلهم للانطلاق بثقة إلى سوق العمل بعد التخرج.

ويتم ذلك عبر إتاحة فرص التدريب الميداني لهم في إدارات وأقسام الجامعة، مثل المكتبة، ومكتب الخدمات الفنية، وقسم الحياة الطلابية، والمركز الصحي، ومكتب الخريجين، ومكتب الشؤون الخارجية.

المسؤولية المهنية

أفادت المسؤولة في مكتب الشؤون المهنية في فرع الجامعة في دبي، حصة المهيري، بأن البرنامج الجديد يقتضي من الطالب أو الطالبة استيفاء عدد معين من ساعات العمل، حيث يختار عدداً يراوح بين خمس ساعات و15 ساعة أسبوعياً أثناء العام الدراسي، بينما يرتفع العدد إلى 20 ساعة عمل في الأسبوع خلال عطلة الصيف والعطلات الأكاديمية، وهو يتلقى عن ساعات عمله مكافأة نقدية، على سبيل التحفيز من جهة، ولإشعاره بالمسؤولية المهنية عن أدائه من جهة أخرى، فهو يعمل كموظف حقيقي، وهذا ما يشعره بالجدية في عمله، كما أن هذه المكافأة تساعد الطالب في ترتيب استقلاله المالي، وهذه أيضاً خبرة غير مباشرة تضاف إلى الثمار التي يجنيها من البرنامج.

وأشارت إلى أن الطالب أو الطالبة يحصل على المكافأة النقدية بما يراوح بين 18 و39 درهماً عن الساعة الواحدة، ويعتمد تقدير قيمتها على تقييم إدارة التوظيف لمستوى أدائه.

وقالت مساعدة نائب مدير الجامعة لشؤون الطلبة، الدكتورة فاطمة الدرمكي، إن البرنامج يعمل على وضع الطلبة في بيئة العمل الحقيقية، وتطوير مهاراتهم في التعامل والتواصل مع الآخرين في سياقها، والتدرب على كيفية إعداد السيرة الذاتية والتقدم بطلب التوظيف، بعد استيفاء بياناته وحضور مقابلة العمل.

وأضافت أن هذا البرنامج الذي يستمر طوال العالم، بما في ذلك عطلة الصيف والعطلات الأكاديمية، يعكس حرص جامعة زايد على تجديد شبابها دائماً بابتكار أفكار جديدة تدعم التطوير الشامل لشخصية كل طالب وطالبة فيها، ويأتي في إطار دفع الجامعة طلبتها إلى الأمام في سياق تعليمي وتطويري معاً، مؤكدة أنه يزود كل طالب ينتظم فيه بالمعارف والمهارات التي تنمي حسه الوظيفي، وتهيئه لبناء مستقبله المهني بعد التخرج بوعي ونضج ومسؤولية.

من جانبها، قالت المسؤولة في مكتب الشؤون المهنية للطلبة في فرع الجامعة في أبوظبي، مريم العبيدلي، إن البرنامج اختياري، حيث يتقدم الطلبة للتسجيل فيه بمبادرات شخصية، لكن برعاية تنظيمية من العاملين في مكتب الشؤون المهنية.

وأضافت أنه يتعين على كل متقدم أن يجلب معه سيرته الذاتية، وكشف علاماته، وموافقة ولي أمره، ومن ثم يتعاون المشرفون معه في تنسيق الجدول الذي سيتلقى عليه ساعات عمله بطريقة تجعل مواعيد العمل لا تتقاطع مع مواعيد الدراسة الأكاديمية.

ولفتت إلى أن البرنامج يستوعب جميع الطلبة الراغبين، ابتداءً من الدارسين في مرحلة الكلية الجامعية وحتى ما قبل التخرج والحاصلين على المعدل التراكمي 2.0 وما فوق، موضحة أن طلبة برنامج الإعداد الأكاديمي لا يتاح لهم الالتحاق بهذا البرنامج، حيث ينبغي أن يركزوا أولوياتهم على تحسين لغتهم الإنجليزية وغيرها من المهارات التي يتعين عليهم اكتسابها قبل بدء برنامج الدراسة الأكاديمي.

تويتر