8000 عاطل عن العمل مسجلون في «أبوظبي للتوطين»

قال رئيس مجلس إدارة مجلس أبوظبي للتوطين علي راشد الكتبي، إن عدد الباحثين عن عمل المسجلين لدى المجلس نحو 18 ألف مواطن، من بينهم 8000 عاطل عن العمل فعليا، مشيرا إلى أنه تم الانتهاء من إلحاق 6800 مواطن بسوق العمل في أبوظبي، 37٪ منهم في القطاع الحكومي والباقي في قطاعي شبه الحكومي والخاص، وذلك تنفيذا لمبادرة الفريق أول سمو الشيخ محمد بن زايد آل نهيان ولي عهد أبوظبي نائب القائد الأعلى للقوات المسلحة رئيس المجلس التنفيذي لإمارة أبوظبي.

برنامج تدريبي أفاد مشرف التدريب في مجموعة «طيران 18»، في حرس الرئاسة، خالد الكعبي بأن المجموعة تشارك في المعرض ببرنامج تدريب وتأهيل فنيين، للعمل على الطائرات لحملة الثانوية العامة، أو الدبلوم للدراسة خارج الدولة لمدة عام وثمانية أشهر، للتخرّج في تخصّصات فنيين تسليح وملاحة جوية وإلكترونيات وهياكل ومحركات طائرات. وقال إن الملتحقين في البرنامج سيعملون بعد تخرجهم في المجموعة، إذ سيحصل الطالب خلال فترة تدريبه ودراسته على راتب شهري، بالإضافة إلى السكن والعلاج، مشيرا أن 50 طالبا مواطنا مسجلون في البرنامج، فيما تقدم 25 مواطنا للالتحاق به، في أول ساعة بعد افتتاح معرض التوظيف.

وأوضح، في تصريحات صحافية على هامش افتتاح معرض «توظيف أبوظبي» أمس، أن الوظائف كافة التي تم تسكينها بالمواطنين كانت من الشواغر، إذ لم تستحدث لها ميزانيات جديدة، وأشار إلى أن إجمالي عدد المواطنين الذين دخلوا سوق العمل خلال العام الماضي بلغ نحو 9000 مواطن ومواطنة، تم توظيف 6800 منهم عن طريق المجلس، فيما تم توظيف 3200 مواطن في المؤسسات والجهات الحكومية وشبه الحكومية والخاصة، عن طريق التوظيف المباشر.

وكشف عن توجّه مجلس أبوظبي للتوطين، بالتعاون مع جهات العمل في الإمارة، إلى اتباع منهج جديد في التعامل مع الباحثين عن عمل، بدءا من مرحلة التسجيل في قاعدة البيانات وحتى التحاقهم بالعمل، بهدف قياس نسبة التوطينأواستدامته في المؤسسات، من خلال الربط الإلكتروني بين الباحثين عن عمل والمؤسسات التي توظفهم والجهات التعليمية والتدريبية.

كما يهدف المجلس تطوير آليات عمله، من خلال إعداد تقرير ربع سنوي يرفع إلى الحكومة حول التطورات التي طرأت على خارطة التوطين في الإمارة، اذ توقع الكتبي أن تكون هناك تطورات مهمة على صعيد عملية التوطين، بعد أن تم بناء جسور تعاون مع جهات التوظيف والتعليم والتدريب، لافتا إلى أن هناك مبادرات مع مؤسسات وشركات لتنفيذ برامج التوطين داخلها.

وكان الشيخ نهيان بن مبارك آل نهيان، وزير التعليم العالي والبحث العلمي افتتح المعرض أمس، بمشاركة 100 جهة ومؤسسة حكومية وشبه حكومية وخاصة، بهدف استقطاب الكفاءات المواطنة، إذ قال في تصريحات صحافية إن المعرض يأتي في إطار اهتمام القيادة السياسية بتوفير فرص العمل وملف التوطين ومتابعته، ومعرفة إلى أي مدى وصلت نسب التوطين في المؤسسات العامة والفرص الوظيفية المتوافرة، وذلك لتمكين المواطن من الإسهام في خدمة مجتمعه. وأضاف أن المعرض يطرح مجموعة من البرامج الأكاديمية والتدريبية، من خلال الجهات المشاركة، مؤكدا أن هناك رغبة صادقة لدى المؤسسات المشاركة في توفير فرص العمل للمواطنين ووضع خطط مستقبلية لزيادة استثمارها في جميع المجالات، لإيجاد فرص مناسبة للمواطنين لتمكينهم من خدمة وطنهم بعد تسليحهم بالعلم والمعرفة.

من جهته، قال نائب رئيس مؤسسة الإمارات للاتصالات «اتصالات» للموارد البشرية وإدارة الكفاءات حاتم النعيمي إن الشركة تستهدف، من خلال مشاركتها في المعرض، توظيف 100 مواطن من الخريجين الجدد في عدد من التخصصات.

وأوضح أن نسبة التوطين في المؤسسة بلغت 36٪ من إجمالي 3200 موظف، بينما بلغت النسبة 90٪ في الإدارة العليا، و50٪ من الإدارة المتوسطة، و27٪ في المستويات الوظيفية الأدنى.

فيما قال الرئيس التنفيذي للمواد البشرية والخدمات المشتركة في شركة الإمارات للاتصالات المتكاملة (دو) فهد عبدالرحمن الحساوي إن لدى الشركة 100 وظيفة للخريجين الجدد في تخصصات الهندسة التكنولوجية، وتقنية المعلومات والموارد البشرية والمالية، والتدقيق والمحاماة، وغيرها.